見る！聞く！やる！考える！

はじめまして。えだまめぱぱデス！

新入社員、新規参画者の面倒を見させられるようになってきた…

ADHDや境界知能的な子は除いて、頭がぶっ壊れてない健常者なら基本的に

『見る！』『聞く！』『やる！』『考える』

を出来れば、なんとかなる気がする…

『見る！』

（仕事に限らず、趣味とかでもそうだけど…）

上手いやできる人の所作を見る👀

仕事のやり方を見る👀

趣味とかでプロがあるならプロの人の動画を見る👀でも良き！

そうすると、こうやってるのかも知れないとか色々分かってくる！

『聞く！』

そしたら、今度は聞いてみる👂

自分の考えと答え合わせをするでも良し、

分からないところを聞くでも良し！

『やる！』

そしたら、後は反復と試行錯誤！

とにかく、実践！

やってれば、段々と上手くなってくる！

呼吸をする様に、できる様になってくる！

『考える！』

これが、ちと難しいけど…

改善点とかあれば、考える！

上手く行かないこととかあれば、考える！

たった、4つのことだけど…

なかなか、やってくれる子は居ないのね…

（自分があんまり自分から教えないということもあるけど…）

何が分からないかが分からない子には、何を教えたら良いのか分からんのよね…

でも、少し思うのがこういう子達って、学校🏫ではちゃんと授業とかマジメに受けてた人たちな気がする…

自分みたいに、教えられるのが下手くそな人間とはやり方が違う気がする…

なんか、学校🏫の授業態度とかメチャいい子だけど、点数全く取れない子がいる原理に近いかもしなくはない…

おわりっ